大成信一朗です。
こんばんは。
いかがお過ごしでしょうか。
あなたは自分のチームの目的を明確にできていますか？
今回はそんなあなたへ、書籍「エッセンシャル思考 最小の時間で成果を最大にする」から『エッセンシャル思考のチームをつくる』について解説します。
では早速いきましょう！
チームの目的を明確にすることがパフォーマンスに良い影響をあたえる
結論、チームのパフォーマンスは目的の明確さに大きく左右されます。
チームの目的の明確さが、メンバーの力を引き出すことにつながります。
反対にチームの目的やメンバーの役割が明確では場合、チームは混乱します。
そして、まとまりがなく、結果にもつながらない組織となってしまうのです。
ここで重要となるのが「より少なく、しかしより良く」というエッセンシャル思考の考え方です。
チームリーダーはたくさんある可能性の中から、本当に重要なチャンスを選びます。
すべてのチャンスを追いかけるのではなく、明確な目的を持って仕事を精査していくのです。
このように仕事において「明確さ」がより良い結果につながっていくのです。
まとめ
以上、「チームの目的を明確にすることでパフォーマンスに良い影響をあたえる」を解説させていただきました。
あなたもぜひ、試してみてください。
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▼参考図書▼
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エッセンシャル思考 最小の時間で成果を最大にする
グレッグ・マキューン 著
高橋璃子 訳
大成信一朗
